Dzielenie się wiedzą, spostrzeżeniami i doświadczeniami
Meetups by Conlea
Warszawa
Spotkanie odbędzie się 24 października 2024, godz. 16:00
ul. Marszałkowska 107, Central Point, piętro 11
Sprawdź pozostałe spotkania z cyklu Meetups by Conlea
Brak wolnych miejsc.
W razie pytań skontaktuj się z nami: events@conlea.pl
Czym są Meetups by Conlea?
Meetups by Conlea to cykl spotkań dedykowanych wszystkim tym, którzy szukają wiedzy i inspiracji w temacie zarządzania IT.
Naszym celem jest stworzenie dla Managerów IT z różnych miast Polski przestrzeni do wymiany myśli, doświadczeń, poznania innych osób działających w branży i szerzenia dobrych praktyk danej organizacji.
Spotkanie w Warszawie będzie #86 wydarzeniem Meetups by Conlea w Polsce.
Zasady uczestnictwa
Bycie otwartym na inną perspektywę, zdanie, opinię
Inspirowanie siebie oraz dobra zabawa
Agenda
16:00-16:30
Rejestracja
16:30-17:15
Networking
17:15-17:45
Case study
17:45-18:00
Przerwa
18:00-18:30
Powerskill Presentation
18:30-19:30
Discussion Panel
19:30-21:00
Networking
Bartłomiej Wojnar
Dyrektor Operacyjny IT @ 3M
Michał Kowalski
Data & Analytics Global GSC E2E Manager @ 3M
Barbara Walensa
IT Strategist | Consultant | Talent Coach | Author @ Water Bears PL
Prelegenci & moderatorzy
Sebastian Drzewiecki
VP, Country Manager Poland @SoftServe
Dagomir Cibor
TA Lead @Ework Group
Agata Kalisz
Head of IT& Digital Services @BSH
Radosław Lipiński
Leader in Delivery Management Chapter @Roche
Katarzyna Milewska
Managing Director Poland & Slovakia at Ework Group
Agenda MEETUPS by Conlea 24.10.2024
🕓 17:15-17:45 | Case Study
Ekonomia behawioralna w zarządzaniu zespołami – jak ułatwić życie sobie i swoim pracownikom.
Na pograniczu ekonomii i psychologii znajdziemy naukę, której początków szukać można jeszcze w starożytności. Jednak dopiero na przestrzeni ostatniego stulecia, dzięki nowoczesnym badaniom, ekonomia behawioralna mogła w pełni rozwinąć skrzydła. Dzisiaj dostarcza nam odpowiedzi na wielkie pytania o zachowaniu zespołów i ludzi wchodzących w ich skład, a także daje nam lepsze zrozumienie własnego procesu podejmowania decyzji. Podążając za odkryciami dwóch noblistów, Daniela Kahnemana i Richarda Thalera, spróbujemy znaleźć sposób, by za pomocą małych zmian wywrzeć wielki, pozytywny wpływ na swoje otoczenie biznesowe.
Dagomir Cibor
🕓 18:00-18:30 | Discussion Panel
Jaka jest 13 lekcja przywództwa? W poszukiwaniu odpowiedzi
Sebastian Drzewiecki, współautor książki "Lider wystarczająco dobry. 12 lekcji autentycznego przywództwa na czasy niepewności", poprowadzi panel z liderami branży IT, skupiając się na poszukiwaniu nowej, symbolicznej "13. lekcji" przywództwa. Dyskusja dotyczyć będzie najnowszych wyzwań stojących przed liderami w szybko zmieniającym się świecie, m.in. zarządzania w czasach ekstremalnej niepewności, wspierania innowacyjności oraz budowania inkluzyjnych zespołów.
Rozmowa będzie próbą odpowiedzi na pytanie: Jakie nowe umiejętności i podejścia muszą rozwijać liderzy, by przewodzić w przyszłości?
Sebastian Drzewiecki
Prezentacje
🕓 17:15-17:45 | Prezentacja IT
Skuteczny Change Management w obliczu restrukturyzacji i zmian w zespołach IT - dostosowanie portfolio do kluczowych oczekiwań biznesu
Podczas prezentacji na bazie naszego doświadczenia w 3M podzielimy się:
-
Najlepszymi praktykami w zarządzaniu zmianą w zespołach IT.
-
Największymi wyzwaniami w obszarze zarządzania zmianą w szybko zmieniającej się organizacji.
-
Zagadnieniem - portfolio, a kluczowe umiejętności zespołu - upskilling/reskilling, learning/unlearning.
Bartłomiej Wojnar
Michał Kowalski
Łukasz Kulon
Artur Trojnacki
🕓 18:00-18:30 | Prezentacja Inspiracja
Manager 3.0 - sztuka zarządzania bez rządzenia. Samoorganizacja zespołów dzięki talentom.
Zespół samoorganizuje się, gdy jego członkowie prawie nie odczuwają istnienia szefa. Menadżer 3.0, by zapobiec spontanicznej samoorganizacji, musi przestać sterować ludźmi, a zacząć – środowiskiem pracy. Jak to zrobić, kiedy zarządzanie jest jak równanie z wieloma niewiadomymi? Sięgnąć do talentów ludzi. Jako szef strategii IT i menadżer zespołu rozwinęłam praktykę zarządzania w oparciu o talenty. Rezultat wywindował zespół w indeksach zaangażowania na wiele lat. Zespół stał się czymś więcej niż sumą utalentowanych osób. Był samoorganizującą się maszyną, zwinnie adaptującą się do zmienności otoczenia.
Barbara Walensa
Szczegółowa agenda wkrótce!
Tematy wystąpień
Stół 1
Jaka jest rola samoświadomości liderów w osiąganiu sukcesów biznesowych?
Urszula Zemlińska-Sikora - moderatorka
Stół 2
Jak skutecznie zarządzać stresem wśród pracowników?
Michał Śliwiński - moderator
Stół 3
Jakie są sposoby na utrzymanie motywacji i zaangażowania w procesie własnego rozwoju?
Agnieszka Kościuszko-Wyrwał - moderatorka
Stół 4
Jak tworzyć środowisko, w którym zespół czuje motywację i ma chęć rozwoju?
Sebastian Możdżeń - moderator
Stół 5
Szacowanie ryzyka, podejmowanie decyzji pod presją czasu - jak robić to dobrze?
Maciej Dzięcielak - moderator
Stół 6
Czy AI może zastąpić członka zespołu IT?
Marek Zieliński - moderator
Partnerzy spotkania
Conlea to społeczność managerów i specjalistów IT
Łączymy ich, aby dzieląc się doświadczeniem i historiami rozwoju firm, zespołów i siebie samych, rozwijali swoje kariery, budowali lepsze zespoły i organizacje oraz kształtowali korporacyjne IT w Polsce. Robimy to organizując konferencje, meet-upy i społeczność online oraz szkolenia dla managerów IT.
Konferencje
Edukacja
Społeczność
© 2024 Conlea